AKS DevOps Engineer (Mendix)

Functieomschrijving

Het Kadaster zoekt een ervaren AKS DevOps‑engineer voor het Mendix‑team om Mendix‑applicaties van SAP‑BTP naar Azure Kubernetes Service (AKS) te migreren en de nieuwe ontwikkelstraat op te zetten.

Je richt de volledige deployment‑keten in voor Mendix op AKS, bouwt CI/CD‑pipelines en automatiseert deploys zodat de omgeving stabiel, veilig en schaalbaar draait.

Je werkt nauw samen met ontwikkelaars, architecten en stakeholders, deelt kennis binnen het team en ondersteunt bij het opbouwen van AKS‑expertise binnen de organisatie.

De rol vereist resultaatgerichtheid: je houdt voortgang, kwaliteit en continuïteit scherp tijdens de migratie en levert praktische oplossingen voor operationele afhankelijkheden.

Je wordt onderdeel van een multidisciplinair Mendix Agile SCRUM team dat verantwoordelijk is voor ontwikkeling en beheer van circa 40 apps en verdere nieuwbouw binnen het Kadaster.

Locatie: Apeldoorn (Gelderland). Let op: deze functie is enkel beschikbaar voor medewerkers in dienst van leveranciers; geïnteresseerde ZZP'ers kunnen zich alleen laten aanbieden door op de payroll bij StarApple interim te komen. Het maximale tarief is €80–€87 per uur.

Vereist profiel (verplicht)

• Minimaal hbo‑werk- en denkniveau (afgeronde opleiding op hbo‑niveau).
• Vloeiend Nederlands in woord en geschrift; CV moet in het Nederlands zijn opgesteld en maximaal 5 A4‑pagina’s inclusief motivaties en antwoorden op gunningscriteria.
• Geen ZZP; ervaring binnen de (semi)overheid is verplicht.
• Minimaal 2 jaar ervaring met het inrichten van een deployment‑keten voor AKS.
• Minimaal 2 jaar professionele ervaring met Mendix (ervaring in een professionele omgeving telt mee).
• Aantoonbare ervaring met CI/CD, pipelines, automatisering en deployment van Mendix‑applicaties op AKS; bij voorkeur kennis van Mendix Connect architecture.
• Sterke analytische vaardigheden, helicopterview, proactief, klantgericht, goed in samenwerken en kennisdelen binnen een multidisciplinair team.

Knock-outcriteria & praktische instructies

• Kandidaten die niet aan alle knock‑outcriteria voldoen, worden door de klant direct uitgesloten; aanbieden zonder naleving van deze criteria heeft geen zin.
• Motiveer kort in het CV per knock‑outcriterium hoe u hieraan voldoet; alleen professionele ervaringen tellen mee.
• Bij twijfel over een eis: geef duidelijk aan waar de twijfel zit per e‑mail zodat er gericht advies gegeven kan worden.
• CV‑limiet: maximaal 5 A4‑pagina’s inclusief motivaties en gunningsantwoorden.

Belangrijke technieken en rollen

• Azure Kubernetes Service (AKS), Mendix, CI/CD tooling, pipelines en automatisering.
• Aandacht voor security, schaalbaarheid, monitoring en stabiele deployment pipelines.
• Verwachte rollen die je kunt oppakken: DevOps‑engineer, build/release specialist, technisch adviseur richting architectuur, en verbindende schakel tussen Mendix‑ontwikkelaars en platformteams.

Gunningscriteria (kort)

• Gunningscriterium 1 (50 pt): Beschrijf twee gangbare opties voor overstap van Mendix naar AKS en geef per optie 2 voordelen en 2 nadelen. Volledigheid en duidelijkheid wegen zwaar.
• Gunningscriterium 2 (50 pt): Beschrijf welke rollen je oppakt om waarde te blijven leveren als de migratie vertraagt door externe afhankelijkheden; licht toe hoe die rollen het team ondersteunen.

Eisen

• AKS
• Automatisering
• Mendix

Competenties

• Sterk analytisch vermogen.
• Het snel doorgronden van nieuwe omgevingen.
• Is in staat om effectief kennis te delen en advies te geven.
• Kan goed samenwerken in een multidisciplinair team.
• Helicopterview.
• Klantgericht.
• Proactief en initiatiefrijk.