Teamleider Duurzaamheid

Opdrachtomschrijving Als teamleider Duurzaamheid geef je leiding aan het team en ben je verantwoordelijk voor zowel de dagelijkse aansturing als de doorontwikkeling van de organisatie en het programma. Je belangrijkste opdrachten voor de komende periode zijn: Doorontwikkeling van het duurzaamheidsprogramma, inclusief inhoudelijke voortgang van o.a. het Warmteprogramma Inrichten en versterken van de projectstructuur, zodat programma’s en projecten goed landen binnen de lijnorganisatie Opzetten en optimaliseren van de budgetstructuur Verder ontwikkelen van het team Duurzaamheid (jong team in opbouwfase) Samen met het team en de manager opstellen van het functieprofiel voor de toekomstige vaste teamleider (2027) Dagelijkse aansturing van het team, inclusief alle P-taken Deelname aan het clustermanagement Ruimte, samen met de andere teamleiders (Vastgoed, VTH, Ruimtelijke Ontwikkeling en Ontwikkeling, Leefomgeving en Regio) Intensieve samenwerking met de strateeg duurzaamheid (valt buiten het team en onder de clustermanager; er is een expliciete taakafbakening opgesteld) Eisen Minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende Ervaring binnen een overheidsorganisatie of complexe publieke omgeving In staat om snel overzicht te creëren en rust te brengen in een dynamische omgeving Ervaring met programma- en projectmatig werken binnen een lijnorganisatie Beschikbaar voor 32 36 uur per week Wenselijk (pré) Vakinhoudelijke achtergrond binnen duurzaamheid of een verwante discipline Ervaring binnen het ruimtelijk domein Ervaring met teamontwikkeling in een groeiende of veranderende organisatie Competenties Rustgevend leiderschap in een hectische omgeving Structurerend en organiserend vermogen Realistisch en resultaatgericht Coachend en mensgericht Snel kunnen schakelen en “instappen in een rijdende trein” Balans tussen strategisch inzicht en operationele aansturing De Eisen Minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende Ervaring binnen een overheidsorganisatie of complexe publieke omgeving In staat om snel overzicht te creëren en rust te brengen in een dynamische omgeving Ervaring met programma- en projectmatig werken binnen een lijnorganisatieMinimaal 5 jaar ervaring als leidinggevendeErvaring binnen een overheidsorganisatie of complexe publieke omgevingIn staat om snel overzicht te creëren en rust te brengen in een dynamische omgevingErvaring met programma- en projectmatig werken binnen een lijnorganisatie De Wensen Vakinhoudelijke achtergrond binnen duurzaamheid of een verwante discipline Ervaring binnen het ruimtelijk domein Ervaring met teamontwikkeling in een groeiende of veranderende organisatieVakinhoudelijke achtergrond binnen duurzaamheid of een verwante disciplineErvaring binnen het ruimtelijk domeinErvaring met teamontwikkeling in een groeiende of veranderende organisatie Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje 1 Snelle screening! • We beoordelen je CV op een match met de opdracht. • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen. • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata. binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent. 2 Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt. • Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt. --> • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht. • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af. • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces. • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.